Beim aktuellen Fachkräftemangel ist es nicht einfach, Mitarbeiter:innen zu finden. Sind einmal Bewerber:innen auf die eigene Praxis aufmerksam geworden, gilt es diese von sich zu überzeugen. Welche Stolpersteine es gibt und wie die ersten Wochen der Zusammenarbeit ideal gestaltet werden können, bespricht René Ramcke, Gründer von Rankingdocs, mit Dr. Dierk Heimann in dieser Podcast-Folge. Im Gespräch werden die verschiedenen Phasen des Onboarding-Prozesses dargestellt und aufgezeigt, wie dieser so gestaltet werden können, dass sich neue Mitarbeiter:innen wohl und wertgeschätzt fühlen, z. B. durch die Zuteilung von „Praxispaten“ – Personen, an die für alle Fragen und Belange bereitstehen und weiterhelfen. Diese und weitere Tipps können Sie in der Folge nachhören. Viel Spaß dabei!
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